¿Te apasiona desarrollar el carácter en los demás? ¿Te gusta trabajar con niños? ¿Tienes mucha energía y eres trabajador, motivado internamente y disfrutas trabajando en equipo? Si respondió afirmativamente a todas estas preguntas, ¡queremos hablar con usted!
Descripción general de la empresa
Character in Action (DBA Premier Martial Arts) es una start-up de artes marciales de rápido crecimiento con múltiples ubicaciones que sirven al área metropolitana de Austin con la misión de empoderar vidas a través de las artes marciales. Utilizamos un estilo combinado de Taekwondo, Karate, Muay Thai, Kickboxing y Krav Maga. Vemos las artes marciales no solo como un deporte o medio para la defensa personal, sino más importante aún, como una herramienta para el desarrollo del carácter de por vida. Utilizamos las artes marciales para enseñar a nuestros estudiantes a tener confianza, vivir con integridad, respetar a los demás, ser responsables, mantener el enfoque y la disciplina. Buscamos desarrollar la aptitud física y mental de los estudiantes en un ambiente divertido y emocionante. También fomentamos el desarrollo y el aprendizaje permanente a través de clases para adultos que se centran en la aptitud física, la defensa personal y la confianza en sí mismos en un entorno inclusivo.
Character in Action fue iniciado por un ex ingeniero y consultor de estrategia empresarial que trabajó para algunas de las corporaciones y compañías de capital privado más grandes del mundo. Su visión es construir una cultura atractiva y un equipo colaborativo que impacte directamente la vida y las comunidades de las personas.
Quién eres
El Gerente de Ventas y Marketing de Fitness es uno de los contactos iniciales y más importantes que un estudiante y su familia tienen con una escuela de artes marciales. Deben ser excelentes comunicadores, profesionales, enérgicos, amigables, agradables y accesibles. También deben estar atentos a los detalles, organizados, competentes y emprendedores. Se espera que el Gerente de Ventas y Marketing de Fitness inicie relaciones con los estudiantes y sus familias a través de varios canales de marketing y continúe fomentando las relaciones con los estudiantes establecidos. El Gerente de Ventas y Marketing de Fitness debe estar entusiasmado con el uso de las artes marciales para promover el desarrollo de los atributos del carácter, como la autodisciplina, la amabilidad, la determinación, el respeto, etc. Este trabajo ofrece la oportunidad para que los gerentes de ventas y marketing de fitness vean un crecimiento tangible en las habilidades de artes marciales de sus estudiantes y en su carácter. Eres una gran opción para el Personaje en Acción si:
- Poseer una personalidad enérgica y atractiva con personas de todas las edades, géneros, etnias y orígenes.
- Les apasiona cambiar vidas y desarrollar el carácter de los demás a través de las artes marciales
- Demostrar un servicio al cliente excepcional y tratar de superar las expectativas del cliente
- Tener una comunicación verbal sobresaliente
- Tienen experiencia en marketing digital, planificación de eventos, ventas y promociones
- Vivir un estilo de vida saludable y activo
Un gerente de ventas y marketing de fitness debe tener entusiasmo, pasión, motivación y emoción para empoderar la vida de las personas a través de las artes marciales. Un gerente exitoso de ventas y marketing de fitness es agradable y capaz de interactuar y comunicarse de manera efectiva con los demás. El candidato ideal nos ayudará a lograr nuestros objetivos al asociarnos con el propietario y otros miembros del equipo para desarrollar y proporcionar una experiencia y educación de artes marciales de primera calidad para nuestros estudiantes y sus familias.
Responsabilidades:
Ventas y Marketing:
- Ejecutar programas de generación de leads a través de varios canales de marketing
- Logre nuevos objetivos de membresía, actualización y ventas de paquetes de equipos
- Representar a la empresa en eventos de reclutamiento, marketing y comunidad
- Distribuir materiales de marketing dentro de la comunidad y a través de las redes sociales
- Desarrollar relaciones con otras empresas y líderes educativos y comunitarios
- Completar la formación continua en sistemas y procesos y el desarrollo profesional
Administración y Dirección de Empresas:
- Supervisar las operaciones generales y la gestión de la escuela (horarios de clases, suministros, pedidos minoristas e inventario)
- Supervise y complete las tareas diarias y el seguimiento de las estadísticas comerciales
- Reclutar y retener nuevos estudiantes y administrar acuerdos de membresía
- Establecer citas, seguimiento y entregar lecciones introductorias (privadas y grupales)
- Llevar a cabo lecciones introductorias de artes marciales para futuros estudiantes
- Realizar pruebas de nivel y evaluaciones para conferencias de actualización
- Supervisar la experiencia general de nuestros estudiantes y sus familias
- Construir y mantener relaciones duraderas y positivas con los estudiantes y los padres solicitando e incorporando sus comentarios para mejorar la escuela y / o las clases.
- Gestionar el pro-shop (ventas minoristas, inventario, equipos, repedidos y niveles de reorden, pedidos especiales, suministros)
- Programar, planificar y ejecutar eventos especiales
- Asegúrese de que el estudio esté limpio, seguro y mantenga la marca y los estándares de la empresa
- Ayuda a reclutar a otros miembros del equipo
Coaching:
- Clases de plomo, incluida la clase Tiny Champs y la clase de capacitación de liderazgo
Cualificaciones y experiencia:
- Se prefiere una licenciatura o servicio militar; Se requiere diploma HS o GED
- 2+ años de experiencia comprobada como profesional de ventas y marketing que cumple o supera constantemente los objetivos de ingresos
- Experiencia y pasión por trabajar con padres e hijos de 4 a 12 años
- Se prefiere experiencia en artes marciales, pero no se requiere
- Experiencia trabajando en fitness / coaching / educación preferida
- Cómodo presentando a una amplia gama de audiencias: padres, educadores, estudiantes
- Experiencia en redes sociales, marketing digital y planificación de eventos
- Fuertes habilidades de ética de trabajo, organización y liderazgo
- Respetuoso y solidario con los miembros del equipo
- Habilidades sobresalientes de comunicación verbal con la capacidad de llamar la atención
- Habilidades competentes en informática, teléfono o redes sociales y capacidad para aprender el software (por ejemplo, productos de G Suite) utilizado para administrar el negocio
- Capaz de trabajar en horarios flexibles: generalmente semanas de 45 horas entre semana y sábados. Se determinará el horario diario de las horas de trabajo.
- Capacidad para asistir a una capacitación / orientación corporativa fuera del estado de una semana (siete días)
- Pasar una verificación de antecedentes penales y pruebas de detección de drogas (incluida la nicotina)
- Tener transporte confiable con un historial de manejo claro
- Autorizado para trabajar en los Estados Unidos
- Interés y flexibilidad para entregar responsabilidades en múltiples ubicaciones en áreas asignadas
Lo que te ofreceremos
- Salario base competitivo acorde con la experiencia. Rango salarial inicial de $ 45,000 con oportunidades de crecimiento a medida que la empresa crece
- Oportunidad de un mayor potencial de ingresos con bonificación por desempeño (hasta el 50% del salario base)
- Oportunidades para una rápida progresión profesional con un desempeño exitoso demostrado
- Formación continua de negocios y oportunidades de desarrollo profesional
- Tiempo libre pagado y vacaciones
- Eventos corporativos y de formación de equipos regulares
- Acceso a seguro de salud, dental, de visión y de vida y beneficios de jubilación (se aplicará el período de espera)
- Subsidio al teléfono celular
- Descuentos para empleados
- Horario de trabajo: ~45 horas de lunes a sábado. Las horas variarán a medida que la empresa alcance los objetivos de crecimiento, pero generalmente serán de 1 a 10 p.m.
Por favor, envíe su currículum vitae y antecedentes con la siguiente información:
- Nombre, información de contacto y cualquier cuenta de redes sociales
- Educación: Escuela y Especialidad (según corresponda)
- Experiencia laboral profesional y número de años
- Experiencia en ventas y marketing y número de años
- Cualquier experiencia en artes marciales con rango de cinturón, disciplina y año obtenido según corresponda
- Cualquier otra actividad física con nivel alcanzado y años de experiencia, según corresponda.
